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淮河能源集团高级经营管理人才专题培训班(第四期)开班

发布:2020-10-13 08:37        来源:煤炭开采国家工程技术研究院        浏览:56次        编辑:

    10月10日,淮河能源集团高级经营管理人才专题培训班(第四期)在煤矿宾馆会议中心开班。集团公司党委书记、董事长孔祥喜,党委副书记、总经理王世森出席。

    集团公司领导黄乃斌、牛多龙、唐永志、韩家章、单永英、董淦林参加。

    本期培训班邀请了上海交通大学海外教育学院、上海国家会计学院、国际金融保险学院MBA研修班特邀高级讲师,美国管理咨询协会(IMC)会员,国际职业资格系列认证主训导师丁坚进行授课。培训班上,他从好领导应该是人力资源专家、人力资源管理的重点难点与对策解析和绩效管理六步法实战分享等三方面进行了题为《人力资源与绩效管理实务》的授课,内容紧扣企业人力资源与绩效管理过程中遇到的实际问题,语言幽默风趣,交流互动频繁,赢得了学员们的阵阵掌声。

    “今天的课程内容与集团公司人力资源薪酬改革的思路高度契合,老师为我们系统阐述了人力资源规划、员工职业生涯管理、薪酬体系构建以及绩效管理等重难点问题的实施路径,对我们下一步的工作开展启发很大。”在主会场参加培训的集团公司人力资源部(人事部)人力资源总监丁亮在接受采访时表示,“当前企业正处于人力资源薪酬改革的关键时期,年底前所有二级单位将完成职级、薪酬套改,任务很繁重,培训对于强化二级单位人力资源管理意识,提升人力资源薪酬改革方案的针对性与实效性必将起到很好的作用。”

    集团公司资深专家,总部职能部门相关人员,服务支持机构领导班子成员,各单位领导班子、机关部门负责人及所属单位相关人员分别在主分会场参加培训。

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